欧洲人常说的一句玩笑：“中国人度假是为了更好地工作，欧洲人工作是为了更好地度假。”

 

圣诞节、复活节、升天节等宗教节日及固定的新年和国庆节日，肯定是休假的。在法国、比利时等国家，如果某一个节假日刚好是星期四或星期二，人们星期五或星期一就顺势不用去上班，当地人称之为“搭桥”。想到我们中国人民还处于挪假阶段，真是要掩面而哭。

 

 

 

在欧洲，各个城市或社区往往还另外规定自己的节假日、狂欢节。夏天，则是雷打不动的暑期大休假，欧盟机构和各国政府、国会在整个8月几乎关门停止工作，只留极少数人值班。欧盟1993年发布条例，规定欧盟成员国内员工“有权获得至少4周的带薪休假”。

 

因此，每年7、8月，驰骋在欧洲高速公路上的房车络绎不绝，给人一种“全民休假”的印象。我国一些外贸企业常常在7月-9月间难以正常进行与欧洲的交易活动，使馆处于半工作状态，海关检查前也总是排上长长队伍。

 

 

 

长假让欧洲人享受非物质快乐

 

先从健康谈起吧。与可以定期休假者相比，不能定期休假的男性心脏病发作几率要高出32％以上，女性更是高达50%。另外，不能定期休假的女性患抑郁症的几率，也是定期休假者的两到三倍。正因为如此，美国西雅图的心脏病专家莎拉-斯佩克将工作场所的压力视为“新的烟草”。她认为，定期休假对人的健康大有裨益，效果就和戒烟一样。

 

假期还有助于改善家庭生活和增加儿童的幸福感。研究表明，孩子们记忆最深刻的往往是与家人一起享受休假时光；另外，度假能让家庭成员之间的情感纽带更为巩固，并给夫妻生活增加浪漫气息。

 

 

此外，充分的休假时间有助于提高生活满意度。每年的盖洛普民意调查都发现，幸福指数最高的国家往往是丹麦、芬兰、荷兰（三者都是世界上工作时间最短的国家）和瑞典，这些国家都注重工作与生活的平衡，当然也会有大量的休假时间。心理学家针对工业化国家居民的一项研究发现，与仅仅是物质富裕相比，那些有着充裕时间来休假的居民，大多对生活的长期满意度更高。

 

另外，长假其实并不会对生产率构成威胁。新西兰航空公司的一项研究发现，经过两周休假之后，劳动者就好像是每晚的有效睡眠时间增加了一小时，在工作中的反应时间比平常要快30%-40%。

 

然而，即便生产率少了一点，充分的休假也是划算的。生活中的许多喜悦无法用GDP指标来衡量。欧洲人之所以有一个高质量的生活，是因为他们有时间来享受生活、交谈、品味美酒佳肴、以自行车的速度去旅行，和家人一起去享受令人难忘的长假。欧洲人不愿意通过加班去获得更多的物质，从而牺牲那些非物质带来的快乐。